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根據(jù)公司年度培訓(xùn)計劃和新員工入職上崗的相關(guān)要求，7月5日至9日，人力資源部組織開展了新員工入職培訓(xùn)。

7月5日至6日，公司相關(guān)部門負責(zé)人對新員工進行了勞動用工、意識形態(tài)、規(guī)章制度、保密管理、安全生產(chǎn)、QES體系、信息系統(tǒng)等方面的授課講座。為更好的培養(yǎng)新員工的職業(yè)素養(yǎng)，公司邀請西南交通大學(xué)莊衛(wèi)林教授開展“一位‘老’工程師的體會和認識”授課活動。莊教授結(jié)合自己親身經(jīng)歷，希望新員工們樹立責(zé)任意識和使命感，勤學(xué)善思、學(xué)會感恩，快速投入到新的工作崗位，加入四川交通院大家庭。課堂上，新員工們學(xué)習(xí)態(tài)度端正、專注認真、氣氛活躍，對公司的基本情況、規(guī)章制度和相關(guān)要求有了全面而細致的了解，也對自己的職業(yè)生涯有了新的規(guī)劃和憧憬。

7月7日上午，人力資源部聯(lián)合公司團委開展“進工地 跟項目 學(xué)技術(shù)”活動，組織新員工前往德都高速路段進行現(xiàn)場學(xué)習(xí)。在德都高速建設(shè)現(xiàn)場，道路設(shè)計一分院駐德都高速項目設(shè)計代表侯睿杰為新員工介紹了德都高速項目的相關(guān)情況，在設(shè)計代表和施工單位技術(shù)負責(zé)人的帶領(lǐng)下，新員工先后參觀了德都高速的橋梁工程、邊坡排水工程以及主體工程。參觀過程中，設(shè)計代表和施工單位技術(shù)負責(zé)人就設(shè)計和施工時出現(xiàn)的問題進行了講解和答疑，讓新員工對項目工程的設(shè)計和建設(shè)有了更加直觀的了解。7月7日下午，新員工們繼續(xù)乘車前往四川省中江縣參觀黃繼光紀念館。在紀念館陳列室，500余件實物、圖片組畫和模型展出了黃繼光烈士的英雄事跡。大家認真觀看，不時查閱歷史資料，回望不朽的革命歲月，詳細了解黃繼光從一個貧苦農(nóng)民的兒子成長為特級英雄的光輝歷程。新員工們緬懷先烈，珍愛和平，表示他們在今后的工作學(xué)習(xí)中將不斷弘揚偉大的抗戰(zhàn)精神，學(xué)習(xí)革命前輩的精神和品格，繼承和發(fā)揚革命傳統(tǒng)，進一步堅定理想信念，弘揚民族精神，勇于開拓創(chuàng)新，作一個為交通強國、交通強省而努力奮斗的交通人。

7月8日，新員工前往四川交通管理學(xué)校開展了素質(zhì)拓展以及團隊建設(shè)培訓(xùn)。在活動中，新員工團結(jié)協(xié)作、相互信任，在歡快活躍的氣氛中完成了每一項任務(wù)，深刻體會到了“團隊”這個詞匯的價值和涵義。7月9日，公司在一樓學(xué)術(shù)報告廳召開了“歌頌偉大的黨 感恩溫暖的家——在院工作20年以上員工及新員工座談會議”。會上，四昌董事長對新員工寄予厚望，鼓勵大家不斷的學(xué)習(xí)、實踐、進步，自我錘煉、自我提升，志存高遠，腳踏實地，傳承交通院的精神血脈，發(fā)揚交通院的優(yōu)良作風(fēng)，為公司建成全國一流工程咨詢企業(yè)而努力奮斗。

通過為期五天的培訓(xùn)，新員工對公司的基本情況和具體工作有了較為全面的認識和感悟，同時也增進了新員工之間的情感和凝聚力。希望新員工在今后的工作中用自己的勤勞、智慧和才干創(chuàng)造美好、創(chuàng)造未來，不負青春芳華，不負這個偉大的時代，為公司的高質(zhì)量發(fā)展作出新的貢獻！